企业国内旅行***-企业国内旅行***有哪些

本文目录一览：

• 1、公司安排旅游有什么作用
• 2、公司免费旅游不去扣钱违法吗
• 3、中国旅游集团待遇
• 4、国航员工免票有关规定
• 5、和平国旅旅行社怎么样
• 6、旅游费可以入什么帐

公司安排旅游有什么作用

1、公司安排旅游，是一种独特而有效的员工***。这种***不仅为员工提供了宝贵的学习机会，让他们走出办公室，亲身接触和了解不同的文化与环境，还能让员工充分享受旅行的乐趣，放松心情，缓解工作压力。在这样的过程中，员工得以拓宽视野，深化研究，提升自我。

2、公司提供的旅游***，不仅为员工提供了探索世界的机会，更是一个让职员放松身心、拓宽视野的平台。通过旅行，员工能够亲身体验不同的文化，汲取新知识，这对于他们个人的成长和职业发展无疑大有裨益。

3、公司安排旅游是公司授予员工的一种***，不仅可以让员工外出学习经验，还可以让员工享受旅行的乐趣，在不同的环境中锻炼自己，深化研究，同时身心获得放松完成更有效率的工作。

公司免费旅游不去扣钱违法吗

1、此举或触犯法规。企业组织的免费旅游实则是***，而非强制性要求。若因员工缺席旅行，企业据此扣除薪资，在法律层面则属无据可依。以劳动关系为准绳，员工薪酬应根据职业表现及贡献予以支付。企业如未遵循法定程序且无充分理由，擅自削减员工薪资，恐将构成未足额支付劳动报酬之嫌。

2、公司强制员工参与旅游否则扣薪系违法之举。根据法律规定，这种强制旅游并不是职务的合理要求。薪酬应源于员工的正常付出。员工有权自主选择是否参与非工作相关活动。雇主不得以此为由扣发员工的工资。在面临此类问题时，首先建议与企业进行沟通，明确阐明其非法之处。

3、不合法的。旅游是属于公司的***而不能和工资挂钩，《劳动法》第50条、第51条 三．工资支付制度--- 《（一）工资支付方式 工资应以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代。（二）工资支付对象及支付形式 用人单位应将工资支付给劳动者本人。

中国旅游集团待遇

薪资待遇：中国旅游集团的薪资水平相对较高，尤其是中高层管理人员和专业技术人员。员工的薪资根据职位、工作经验和能力有所不同。基层员工月薪通常在5000-8000元之间，中层管理人员月薪在8000-15000元之间，高层管理人员月薪则在15000元以上。

根据公开数据，中国旅游集团的大部分岗位薪资集中在10K-30K之间，具体薪资水平会根据地区、学历及职位类型等因素有所差异。例如，在北京地区的平均薪资高达29K，而在深圳地区则为5K。对于本科及以上学历的员工，其薪资水平普遍较高，本科工资平均可达23K。

中国旅游集团的平均工资在行业内处于中上水平。具体来说，基层员工的月薪一般在6000-8000元之间，中层管理人员的月薪在10000-15000元之间，高层管理人员的月薪则在20000元以上。此外，中国旅游集团还会根据员工的工作表现和公司的经营情况，发放年终奖和绩效奖金。

现金报酬分为工资、奖金、津贴补贴等部分，管培生入职月薪9k左右，全年薪酬包大概有25w左右。五险一金、年度体检、公积金、补充公积金、企业年金、各类假期、员工优惠计划，异地一般会包吃住。

首先，从薪资待遇上来看，中国旅游集团的工资水平普遍较高。中国旅游集团的平均工资在10，000元以上，其中高级管理岗位的薪资更是高达数十万元。此外，公司还会根据员工的工作表现和业绩，提供丰厚的年终奖金。其次，中国旅游集团非常注重员工的***待遇。

国航员工免票有关规定

国航员工免票规定：国航为员工提供***，让其免费或以更低价格乘坐航班。免票对象通常是在职员工，免票范围包括国内和国际航班。员工需满足条件，提前预订，并根据航班空位情况享受免票。具体规定因公司政策而异，建议咨询公司相关部门获取准确信息。

国航属于国家企业国航员工会有员工补贴，可以享受免国内票有效期是1年，国际（地区）票是2年。在国航中，各个售票点均可进行购票。

但是，我可以告诉您国航员工免票的相关规定： 正式员工工作十年以内享受一折优惠（一年3张）。 工作十年以上的员工机票全面（也是一年3张）。 功勋飞行员出行可以享受头等舱待遇。 在国航的各个售票点就可以买票，或者去天竺的国航总部大楼也行，前提是需要出示员工卡。

每人每年三张往返票，可以自己用、自己的子女和配偶，以及自己的父母和配偶的父母用。

国航员工免票出票网站是：中国国际航空公司国航因私免折票系统 因私免票出票须知 系统支持电话：010-59281529。如果从未使用过员工卡出票，请在登录页点击‘激活/修改’链接进行密码修改，初始密码为ca@生日后六位，修改密码后，方可登陆本系统进行出票。

和平国旅旅行社怎么样

1、好。工资方面。和平国际旅行社有限公司，是大型民营企业，拥有国际旅行社一类资质。该中心员工月工资8000元，每天工作8小时，每周工作5天。***方面。和平国际旅旅行社享受五险一金待遇，每个节***日都有单独的礼品，每月的饭补为300元。和平国际旅旅行社好。

2、以下是我个人觉得比较好的旅行社，。 江苏省中旅旅行社有限公司 江苏省中旅旅行社有限公司是由中国旅行社总社全资的大型国际旅行社，主要经营出境旅游、入境旅游和国内旅游，兼营国际、国内旅游包机、商务考察、旅游饭店和旅游交通票务等业务。

3、服务质量、产品开发和市场销售策略。2003年起，和平国旅进一步扩大业务版图，通过控股收购上海易达和平国际旅行社、广州和平国际旅行社及山西和平国际旅行社，和平国旅在经济发达的北京、上海和广州建立了稳固的战略平台。这为公司的网络化建设和未来发展奠定了稳固的基础，使其在旅***业中持续稳健前行。

4、北京和平国旅有限责任公司，源于1986年的中国历史，是一家经国家旅游局权威批准，集国际入境旅游、国内旅游和中国公民出国旅游于一体的综合性国际旅行社。作为中国旅行社协会的正式成员，它在业界享有盛誉，位列全国国际旅行社百强社，同时也是北京地区国际旅行社排名前十的佼佼者。

5、你看看他们的营业执照 和许可经营证 。参团时能跟你签订北京市旅游主管部门统一印制的合同，所盖的公章是公司的公章或合同章应该是合***规的旅行社。

旅游费可以入什么帐

1、老板旅游费一般应计入企业的***支出或业务招待费。详细解释如下： ***支出：如果老板旅游的费用是作为员工***待遇的一部分，比如作为年度优秀员工奖励或者特定项目的奖励，那么这些费用可以计入企业的***支出。这种情况下，旅游费用被视为企业对员工的奖励和激励措施，是合法合理的支出。

2、旅游费可以计入职工***费或业务招待费。详细解释如下： 职工***费：如果旅游费是公司组织员工参加，作为集体***的一部分，那么可以将其计入职工***费。这种情况下，旅游费用可以被视为提高员工满意度和团队凝聚力的投资，是企业文化和团队建设活动的一部分。

3、公司组织员工旅游，应当将相关费用计入“管理费用--***费”科目。如果公司设有工会，并且已经提取了工会经费，那么这些费用也可以从工会经费中列支。员工旅游的支出被视为一种非货币性***，因此需要通过“应付职工薪酬”科目进行账务处理。具体来说，公司在组织员工旅游时，应先确认旅游的费用总额。

4、当公司组织员工去旅游时，旅游费用需要通过会计科目进行记录。具体来说，可以将旅游费用记为***费，会计分录为：借：管理费用-***费，贷：银行存款。这里，“管理费用-***费”用于记录公司为员工提供的旅游***，而“银行存款”则反映公司实际支付的现金流出。

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